为了深入推进广东省“扬帆计划”市级项目——清远市特色茶叶产业人才工程，加强清远茶叶产业人才队伍建设，由中共清远市委组织部、市农业局、市农学会、清远职业技术学院联合主办的“清远市引进茶行业高端人才暨茶叶产业优秀人才表彰激励活动”，11月22日在清远华南863科技创新园隆重举行。

 

   自2014年以来，清远市相继建立了茶叶发展研究交流中心、专家工作站、人才培训与示范基地等7个平台，组建了清远市农业专家团，成功举办了12期活动，共培训茶总裁、茶园工、茶艺师及评茶员等茶叶行业相关人员847人次，217名学员通过考核后获得了各类国家职业资格证书。

 

   清远市特色茶叶产业人才工程的实施，不仅壮大了清远茶叶实用人才队伍，优化人才结构，而且有效地解决了清远茶叶产业人才紧缺的瓶颈问题。本次评选激励活动的举办，旨在鼓励清远茶叶专家、企业家及技能人员，以及取得优异业绩和突出贡献的团队，树立行业人才标杆和典型，引领推动广大人才为清远茶叶产业的发展，作出新的、更大的贡献。

 

   据悉，在本次评选激励活动中，陈栋、操君喜等13人荣获“清远市引进茶行业高端人才”称号；袁学培、余雄辉荣获“突出贡献专家”称号；陈杖洲、郭满华等10人获得“优秀茶叶专家”称号；丘业平、陈达等4人荣获“优秀引才育才企业家”称号；陈廷锐、李兆信等10人获得“优秀制茶能手”称号；张新才、钟健国等8人获得“优秀茶园工”称号；张扬娣、刘永涛等16人获得“优秀茶艺师”称号；何穗容、王玉清等10人荣获“优秀评茶师、优秀评茶员”称号；英红九号品种选育及产业化开发研发团队，荣获“茶叶产业发展突出贡献团队”称号。

 

   活动结束后，清远茶叶行业相关领导、专家及部分获奖人员，前往位于清远职业技术学院的茶叶发展研究交流中心，围绕着如何通过人才的引进培养，把清远茶叶产业做大做强，培养成为农业支柱产业等话题，展开了深入细致地交流和研讨，为清远茶叶产业的未来发展积极建言献策。